Menschen bei memo
Über memo
Unsere positive Unternehmenskultur
Bei einem mittelständischen Handelsunternehmen wie der memo AG wird der Unternehmenserfolg im Wesentlichen durch die agierenden Menschen und nicht durch vollautomatisch arbeitende Maschinen definiert. Bei uns sind die Mitarbeitenden der „Motor“ des Unternehmens. Unsere Firmenkultur ist geprägt von gegenseitigem Vertrauen, Respekt, Vielfalt, Gleichberechtigung und der Beteiligung am wirtschaftlichen Erfolg.
Wir pflegen eine offene Informationspolitik und ermitteln regelmäßig die Zufriedenheit der Mitarbeitenden über anonyme Befragungen. Darüber hinaus bieten wir umfassende, freiwillige betriebliche Sozialleistungen an. Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördern wir durch flexible Arbeitszeitmodelle und das Angebot von Home-Office-Lösungen. An unserem Firmenstandort in Greußenheim sorgen wir für ergonomische, gesundheitsverträgliche und individuell gestaltbare Arbeitsplätze für unsere Mitarbeitenden.
memo als nachhaltiger Arbeitgeber in der Region
Trotz dieser vielfältigen Maßnahmen zur Mitarbeiter*innenorientierung stehen wir als mittelständisches Unternehmen an einem ländlichen Standort und mit begrenzten finanziellen Mitteln auch immer wieder vor der Herausforderung, geeignetes Personal zu finden und Mitarbeitende langfristig an das Unternehmen zu binden. Zu einem gewissen Maße können wir diesbezüglich mit unserem konsequent nachhaltigen Geschäftsmodell punkten. Gerade in den letzten Jahren bewerben sich immer mehr Menschen aufgrund unserer Unternehmensphilosophie bei der memo AG. Trotz unserer vergleichsweise kleinen Unternehmensgröße wollen wir als Arbeitgeber die Region stärken. Etwa die Hälfte der Mitarbeitenden der memo AG lebt in einem Umkreis von weniger als 20 km zum Unternehmen.